عرض مشاركة واحدة
قديم 06-15-2010, 01:25 AM   #12

أبو طلال
الـمـشـرف الـعـام
 
الصورة الرمزية أبو طلال

رقَمْ آلع’َـضويـہ: 4
التسِجيلٌ : Nov 2004
مشَارَڪاتْي : 14,587
الُجٍنس :
دًولتّيَ : دولتي Sudan
 نُقآطِيْ » أبو طلال has a reputation beyond reputeأبو طلال has a reputation beyond reputeأبو طلال has a reputation beyond reputeأبو طلال has a reputation beyond reputeأبو طلال has a reputation beyond reputeأبو طلال has a reputation beyond reputeأبو طلال has a reputation beyond reputeأبو طلال has a reputation beyond reputeأبو طلال has a reputation beyond reputeأبو طلال has a reputation beyond reputeأبو طلال has a reputation beyond repute
¬» اشجع naser
افتراضي

وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته

شخصيا لم أقف على الموضوع بنفسي
إنما هو أمر جاء عن طريق أناس ثقة
وهم زوج أختي الذي وكما قال لي أنه تحرى ولم يلقى جواب شاف
وأيضا أختي التي كانت لها تجربة وناقشت الأمر في العيادات فلم يكن هناك جواب مقنع
وعندما قلت جواب مقنع فأعني به أنهم إما أن يتعذرون بالقائم باعمال تشغيل المستشفى وأحيانا عدم وجود كوادر نسائية متخصصة وأكثر الأعذار أن هذا الأخصائي إنما هو أبرع في هذا المجال .
وأيضا كم صاحب لي عندما ناقشته في الموضوع هذا قالوا نفس الكلام

أعيد وأكرر أنا لم أقابل أي إداري بالمستشفى لأستفسر منه شخصيا

والحال يقول إن كان الأخصائي رجل وكان هذا الأمر لمدة طويلة ولم تغير إدارة المستشفى شي ولا إدارة الشؤون الصحية إلتفتت لهذا الأمر البديهي من أنفسهم فلماذا ألتقيهم أنا شخصيا ، كما أنه من الطبيعي هناك أناس بطبيعة الحال قد تكلموا وأن إدارة المستشفى قد وصلها تذمر الكثير .

لعل هناك أسباب أدت إلى أن يكون الأخصائي رجل ، لكن واقع الحال يقول أن أي عذر لن يلتفت له مهما كان حقيقي لأن المأمول أن تسعى كل من إدارة المستشفى وإدارة الشؤون الصحية مراعاة هذا الوضع مبكرا .
أبو طلال غير متصل